PD194Q-9K1是YKE上海燕赵电子科技有限公司设计制造，现主营产品有公司现有预付费电表，单相功率表，多功能电力仪表，电气火灾监控系统，电力监控系统，三相智能电表，微机保护装置，电流变送器，电动机保护器，开关柜智能操控装置等系列产品。上海燕赵电子科技有限公司成立于2004年5月，是以研制、生产、销售工业和民用智能化数显电力仪表为核心业务的现代化企业公司现有预付费电表，单相功率表，多功能电力仪表，电气火灾监控系统，电力监控系统，三相智能电表，微机保护装置，电流变送器，电动机保护器，开关柜智能操控装置等系列产品。上海燕赵电子科技有限公司成立于2004年5月，是以研制、生产、销售工业和民用智能化数显电力仪表为核心业务的现代化企业。

IaUc当任意相电流大于速断电流定值ULL为任一线电压UAB、UBC、UCAI0二次值 GH1001系列微机综合保护管理装置 4.3辅助模拟量输出功能(DC4－20mA标准)4 5.3线路(带重合闸)综合保护装置接线图15 6.2变压器综合保护装置人机操作说明20 6.3变压器综合保护装置接线原理图27 7.2电动机综合保护装置人机操作说明31 7.3电动机综合保护装置接线原理图39 8.2电容器综合保护装置人机操作说明43 8.3电容器综合保护装置接线原理图50 九、2PT/2CT典型接线图............................................................................................................................................51 GH1001系列微机综合保护管理装置是为适应变电站自动化技术的发展要求而推出的新一代智能微机测控一体化保护装置 【跳闸/报警1/报警2】设定为0或1其中一种50HzU0

PD1001系列数字式智能保护测控管理装置采用高性能DSP数字处理器，研制成的新一代智能微机保护装置。装置适应于110KV以下电压等级的线路、变压器、电动机、电容器等各种电力装备的保护。产品符合电磁兼容标准IEC61000-4/2-3-4-5-6-8-11，4级标准。

装置经整定延时发告警信号或出口跳闸零序过压动作可通过整定选择跳闸出口或发信 零序过压保护动作条件如下： 1)U0＞U0ZD有功功率和无功功率的满量程为电压满量程*电流满量程Uc K1为正序电流发热系数 过负荷动作条件如下： 1)IΦ＞IGFHZDUcD1-报警1投退

强大而通用的软硬件平台设计：采用现代的DSP数字微处理器和双CPU的设计方案；完备的保护功能配置和强大的电参数测量功能；硬件为通用化设计，便于使用和维护；软件采用模块化设计，便于软件的移植和升级，并保证产品保护原理、保护逻辑的*继承；完善的硬件自检功能和定值参数的纠错检查功能；宽范围的工作电源100-550VDC，24VDC，48VDC或85-450VAC，50Hz；极高可靠性：可适应恶劣的现场运行环境，优异的抗干扰性能，通过高达4级的快速瞬变干扰试验、静电放电干扰试验以及其他抗干扰试验；符合IEC、GB、DL等各种技术规范和ISO9001:2000产品质量标准，高可靠、免维护、高精度、免校验；采用抗振动、宽温、防尘密封以及“一对一”的设计原则，即可分散安装于开关柜上，也可集中组屏配置；一体化小巧的智能设计：兼有多种电参数测量的遥测功能、8路开出的遥控功能、12路开入的遥信功能，1路模拟量输出，应用于DCS系统，可对应各种电参数；为嵌入式结构设计，外形尺寸:170×151.1×220.56；开孔尺寸：151.1×211.1；人性化的人机界面设计：采用大尺寸蓝色屏幕，汉化界面，可直观描述电参数；八个LED信号指示灯，可直观指示信息状态；丰富的通讯接口：1路的RS485通讯接口；1路USB调试口；通讯规约MODBUS-RTU等。

延时时间到后跳闸或发信它们均为二次实时测量值I0二次值 2360x0340第36条16R/W0x03,0x06,010Ua,UbD1-报警1投退保护退出 过此数值电度从0开始计数 2.1辅助电源 综保具备通用的(AC/DC)电源输入接口Ic跳闸设定为1时

燕赵仪表的企业文化以燕赵仪表的“科技兴企、诚信经营、质量为本、顾客至上”的企业理念，主要表现在以下几个方面： 
倡导企业*化稳健发展，有所为有所不为。先做强后做大的发展战略。
倡导团队精神，公司内部强调纪律严谨、部门配合密切、政令畅通、令行禁止，强调强有力的团队作战能力。
倡导员工的责任感和荣誉感，强调恪职敬业，忠诚企业，将公司的绩效与个人的收入、升迁委任紧密结合；格守“君子爱财，取之有道”的价值观念；追求*的员工道德品质。
倡导员工的学意识和精品意识，强调不断学强调工作一丝不苟，产品精益求精，追求*品质。
倡导值服务意识，强调员工以客户为中心，逐步由被动服务的模式向主动服务的模式发展转变。
倡导以人为本，合作兴业的发展观念，在内部任人为贤，对员工充分信任、尊重，充分发挥个人潜能，强调企业是员工发展的舞台，员工是企业发展的灵魂。
倡导不断进取的市场观念，强调培养销售队伍对市场的敏锐性和判断力，强调培养销售队伍对市场强烈的进取心和必胜的信心。